公司年会活动策划方案是一个综合性的计划，旨在确保年会的成功举办，包括活动的主题、目的、时间、地点、活动内容、预算等多个方面，以下是一个基本的公司年会活动策划方案模板：

活动背景与目的

确定年会的背景和目的，是为了庆祝公司一年的成绩，加强团队凝聚力，或者进行员工奖励等，明确目的有助于更好地规划整个活动。

活动主题

根据公司的文化和年会的目标，确定一个具有吸引力和特色的主题。“创新之旅”、“辉煌一年”等。

活动时间与地点

选择一个合适的日期和地点举办年会，考虑员工的日程安排、场地大小、设施设备等因素，确保场地符合安全、舒适和便利的要求。

1、开场致辞：由公司领导或主持人进行简短的开场致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

2、员工表演：鼓励员工参与各种形式的表演，如歌唱、舞蹈、小品等，展示员工的才艺和团队精神。

3、颁奖典礼：根据公司的考核和奖励制度，对优秀员工和团队进行表彰和奖励。

4、餐饮环节：安排丰盛的餐饮，确保员工在享受美食的同时，能够进行交流和互动。

5、互动游戏：设计一些有趣的互动游戏，增强员工之间的沟通和合作。

6、娱乐环节：安排一些娱乐节目，如观看电影、听音乐会等，让员工在轻松的氛围中放松心情。

7、结束语：由公司领导进行总结性发言，强调公司的愿景和目标，激励员工继续努力。

预算与费用

根据活动内容和安排，制定详细的预算和费用计划，包括场地租赁、餐饮、音响设备、表演节目、奖品等方面的费用，确保在预算范围内进行活动策划和执行。

宣传与邀请

通过公司内部渠道和社交媒体等途径，宣传年会的主题和目的，邀请员工参加，制作邀请函和活动海报，提高员工的参与度和期待感。

活动执行与监督

成立活动执行小组，负责活动的具体执行和监督，确保活动的顺利进行，及时解决可能出现的问题。

活动结束后，对活动进行总结和评估，收集员工的反馈和建议，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供经验和借鉴。

是一个基本的公司年会活动策划方案模板，具体方案需要根据公司的实际情况和需求进行调整和优化。